根据《中共西安体育学院委员会关于印发西安体育学院2018年度追赶超越暨处级部门目标责任考核工作实施办法>的通知》（西体党发〔2019〕1号）文件精神及要求，为体现奖勤罚懒、提高教职工工作积极性，特制定体育教育系追赶超越奖暂行发放办法。

根据学院下发体育教育系的奖励总数，以平均奖励额为基数，对如下情况者适当减扣或奖励，减扣的全部奖金分发给受奖励者。

一、受奖励者条件：

1、年终考核优秀者。

2、日常承担大量工作的教研室主任、书记、年级主任、系办公室工作人员等。

3、年度承担教学工作量大，在教育教学、科研、训练竞赛、教学改革、服务社会等方面成绩优异者。

4、受到上级部门表彰者。

二、予以减扣者条件：

1、违反宪法、法律、职业道德者。

2、未完成本年度教学任务或在教学工作中出现失误造成重大损失者。

3、品行不良、体罚和侮辱学生，影响恶劣者。

4、未履行正常调、停、代、补课手续，私自调课、缺课、停课、请人代课者且替代课人不具备代课资质者。

5、发生迟到、早退、旷课等违反正常教学秩序者。

6、无故不参加系、教研室会议及各项活动者。

7、病、事假超过一周者。

体育教育系  

2019年5月