各有关部门：

为全面深化教师队伍建设改革，提高教师发展理论与实践研究水平，根据陕西省教育厅办公室《陕西省教育厅办公室关于开展陕西省教师教育改革与教师发展研究项目申报工作的通知》（陕教师办[2022]2号）文件精神，我校将组织2022年度教师教育改革和教师发展研究项目申报和推荐工作，请各部门、各二级学院（部、校）高度重视，精心组织，择优推荐，并及时报送相关申报材料。

一、申报范围及要求

（一）立项范围

以从事教师教育和教师发展研究工作团队或个人为主体，鼓励一线教师，尤其是中青年教师积极参与，以实践、应用为主要特征，以促进教师专业发展，提升教师教育质量为根本目标。立项范围参照《陕西省教师教育改革与教师发展研究项目立项指南》（见附件1），题目自行拟定。

（二）立项类型

项目分为重点和一般两类。

重点项目：有较高前瞻性和先进性，能立足国家教师教育全局，研究我省教师教育重大现实问题和理论前沿问题，研究成果对推进全省教师教育改革和教师职业发展有较强的理论指导意 义和推广应用价值。

一般项目：具有较强针对性和实效性，立足我省教师教育具体问题进行研究，研究成果有较强的实践意义和可操性。  

（三）项目主持人要求

   1.项目主持人应坚持正确政治方向，具有过硬的政治素质，遵守国家宪法和法律法规；具有独立开展研究和组织开展研究的能力，能够承担实质性研究工作。

   2.项目主持人应承担过校级及以上教改（科研）项目、具有副高及以上职称或博士学位；申报重点项目要求有主持过省级以上项目的经验。鼓励一线教师，尤其是中青年教师积极参与。

   3.项目主持人可以根据研究的实际需要，吸收本单位以外研究人员作为项目组成员。吸收项目组成员须征得本人同意并签字。

   4.项目主持人应熟悉所申报研究领域现状，有相关研究成果或从事教师发展与教师教育相关工作。

   5.项目主持人在本次申报中仅能承担一项项目的主持人。申报团队或个人中有学术不端行为并受到处分且尚未被撤销，或受到上级主管部门撤项处理仍在受限期内者，不得参与申报。

   6.项目组成员原则上不超过 5人（含主持人）。

   请各二级学院（校、部）按照要求对本部门申报材料进行初审，严把申报材料质量关。

二、申报材料

2022年度陕西省教师教育改革与教师发展研究项目申报为纸质版和电子版同时报送。

（一）校内评审

   1.《陕西省教师教育改革与教师发展研究项目立项申报书》（见附件2），一式三份；

   2.《陕西省教师教育改革与教师发展研究项目申报汇总表》（见附件3），一式一份；

   3.相关材料：主持人和团队成员近三年内在教师教育和教师发展方面的主要成果（附目录），含获奖证书、论文、著作等，复印件即可，一式一份。

   以上材料经申报部门审核并签字后，A4纸双面打印，分别装订成册。每个项目资料用牛皮纸袋装好，贴申报书封面复印件，进行报送。与纸质版一致的电子版报送至指定邮箱（申报书Word格式，汇总表 Excel格式，其它相关证明材料为 PDF 格式）。不受理个人申报的项目。所有申报材料不再退还，请自行留底。

（二）省级推荐

校内评审公示无异议后，填报申报书等相关材料进行报送。

三、申报时间及安排

请各部门务必于2022年3月15日（周二）前以部门为单位将项目申报纸质材料送教务处教师发展中心办公室（一号行政楼112室）,电子版发送至jsfzzx@tea.xaipe.edu.cn邮箱。

联系人：王春英  

联系电话：88409417

附件：

1.陕西省教师教育改革与教师发展研究项目立项指南；

2.陕西省教师教育改革与教师发展研究项目申报书；

3.陕西省教师教育改革与教师发展研究项目申报汇总表； 

4.《陕西省教师教育改革与教师发展研究项目管理办法(试行)》。

                       教务处

                    2022年2月10日